Alesandro Fernandes irá lutar para assegurar que a retroatividade do reajuste salarial seja estendida a todos os funcionários públicos de Maceió
O presidente do Sindsaúde Maceió, Alessandro Fernandes destacou que a data-base do servidor público municipal de Maceió é um direito de todos. O presidente informou, neste sábado (7), que lutará para assegurar que a retroatividade do reajuste salarial seja estendida a todos os funcionários públicos da capital alagoana. A manifestação ocorreu após os servidores da Educação, em greve há 33 dias, aceitarem a proposta da Prefeitura de Maceió, que reajustou o salário em 5%, garantiu a implantação das progressões e, diferentemente do acordo com outros sindicatos, concedeu o pagamento dos retroativos referentes ao mês de janeiro.
Alesandro Fernandes enfatiza que a data-base é um direito coletivo de todos os servidores municipais, e não um benefício exclusivo de uma única categoria. “Não podemos aceitar que apenas um grupo seja beneficiado com a retroatividade do reajuste. A data-base é para todos os servidores da prefeitura, e o retroativo deve ser igualmente aplicado a cada um”, declarou.
O argumento do sindicato, também tem como base um acordo prévio que uniu diversas entidades sindicais, incluindo Sindsaúde Maceió, Sindacs-AL, Sindas-AL, Sindatran-AL, Sintcomarhp e Sindguarda-AL. Esse pacto garantia um reajuste salarial linear para todas as categorias da prefeitura, com uma cláusula: caso qualquer sindicato, que não tivesse aderido inicialmente ao acordo, conquistasse uma proposta mais vantajosa do Município, todos os servidores seriam automaticamente beneficiados pela mesma condição.
“Vamos exigir que a isonomia seja respeitada. Segunda-feira estaremos na articulação e diálogo com a gestão para discutir essa pauta e garantir que todos os servidores públicos municipais sejam tratados com a devida igualdade”, afirmou.
O Sindsaúde Maceió segue na luta para assegurar condições justas e equitativas para todos.
